Santo Tomás Puente Alto y el SSMSO certifican a dirigentes sociales tras proceso formativo

Con una emotiva ceremonia realizada en el Centro de Formación Técnica Santo Tomás Puente Alto, se llevó a cabo la entrega de certificados de la Escuela de Gestión para Dirigentes Sociales del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente (SSMSO), iniciativa desarrollada en conjunto entre ambas instituciones y liderada por las carreras del Área de Administración del CFT Santo Tomás, con el propósito de fortalecer las capacidades de liderazgo y gestión de dirigentes sociales del territorio.

La actividad reunió a autoridades del CFT Santo Tomás y del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente, además de directivos, docentes, estudiantes y representantes de diversas organizaciones comunitarias que participaron durante el proceso formativo.

Entre las autoridades presentes estuvieron la Rectora del CFT Santo Tomás, sede Puente Alto, Ximena Charpentier Canales; la Directora del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente, Dra. Patricia Navarrete Mella; y la Directora de Carreras del Área de Administración del CFT Santo Tomás, sede Puente Alto, Viviana Parada Morales, quien junto a su equipo académico impulsó el desarrollo de esta iniciativa de vinculación con el medio.

Aprendizajes al servicio de la comunidad

La Escuela de gestión para dirigentes sociales fue diseñada por las carreras del área de Administración para entregar herramientas prácticas en áreas como formulación de proyectos, administración básica, gestión financiera y uso de herramientas digitales, contribuyendo al fortalecimiento de las organizaciones sociales y al desarrollo de proyectos con impacto en sus comunidades.

Durante la ceremonia, la Rectora Ximena Charpentier Canales, destacó la importancia de generar instancias de formación que permitan acercar la educación superior técnico-profesional a las necesidades reales del territorio.

«Nosotros tenemos una larga trayectoria de nexos con el Servicio, y dentro de estas acciones, permanentemente capacitamos a quienes el servicio identifica. Este grupo de personas que se certficó, asistió a diversas clases con nuestros docentes quienes -sabiendo eran dirigentes sociales- pusieron mucho empeño para que esta escuela fuera exitosa», declaró.

Por su parte, la Directora del Servicio de Salud Metropolitano Sur Oriente, Dra. Patricia Navarrete Mella, valoró el trabajo colaborativo desarrollado entre ambas instituciones y el compromiso demostrado por los dirigentes sociales que participaron en esta versión de la Escuela de Gestión.

«Para nosotros es tremendamente valioso que nuestros dirigentes sociales puedan acceder a una formación en elaboración de proyectos como la que brinda un centro de formación técnica como Santo Tomás, con todo el respaldo que entrega la academia. Este tipo de instancias les proporciona herramientas concretas para fortalecer su trabajo y aporta un valor muy significativo a la labor que desarrollan diariamente en sus comunidades», enfatizó.

Uno de los momentos más significativos de la jornada fue la entrega de certificados a las y los participantes, instancia encabezada por los docentes Rodney Montoya y Javier Morales, quienes acompañaron el proceso formativo durante el desarrollo de la Escuela de Gestión.

Asimismo, en representación de las y los beneficiarios, la dirigente social Rebeca Aránguiz compartió un mensaje de agradecimiento, destacando el aprendizaje obtenido y la utilidad de las herramientas adquiridas para fortalecer el trabajo que realizan diariamente en sus organizaciones.

La Escuela de Gestión para Dirigentes Sociales constituye un ejemplo del trabajo de Vinculación con el Medio que desarrolla el CFT Santo Tomás Puente Alto, promoviendo iniciativas que responden a las necesidades del entorno y fortalecen el vínculo entre la academia, las instituciones públicas y la comunidad.