Académica de Santo Tomás Viña del Mar participó en cierre nacional del programa de Liderazgo Gremial Integral de Sercotec

La académica María Leticia Vallejos, directora de las áreas de Ciencias Sociales de Santo Tomás Viña del Mar, participó como expositora en las ceremonias de cierre del programa nacional «Liderazgo Gremial Integral», iniciativa impulsada por Sercotec en conjunto con Santo Tomás, que permitió capacitar a 136 dirigentes gremiales y cooperativistas de todo el país.

El programa contempló tres ceremonias macrozonales realizadas en La Serena, Valdivia y Santiago, reuniendo a representantes de asociaciones gremiales, cooperativas y organizaciones vinculadas a diversos sectores productivos, entre ellos comercio, turismo, salud y cooperativismo. En cada una de estas instancias, María Leticia Vallejos estuvo a cargo de la clase magistral de cierre, abordando la temática «Liderazgo gremial estratégico desde la gobernanza, legitimidad y sostenibilidad organizacional en escenarios contemporáneos». Su exposición combinó elementos teóricos y prácticos orientados a fortalecer las capacidades de liderazgo de quienes ejercen funciones dirigenciales en sus respectivos territorios.

Durante las jornadas, la académica profundizó en los desafíos que enfrentan actualmente las organizaciones gremiales, analizando fenómenos asociados a los cambios sociales, la transformación digital, el impacto de la inteligencia artificial, los procesos de participación ciudadana y la necesidad de generar recambio generacional en los espacios de liderazgo.

«Buscamos reflexionar sobre los desafíos contemporáneos que enfrentan los gremios y cómo fortalecer su legitimidad, sostenibilidad y capacidad de adaptación. Fue una instancia muy enriquecedora porque los participantes compartieron experiencias y realidades diversas, generando un diálogo muy valioso entre la teoría y la práctica», señaló Vallejos.

La directora de área destacó además el interés de los participantes por continuar fortaleciendo sus competencias y valoró el reconocimiento que realizaron hacia Santo Tomás como un actor relevante en los procesos de formación y desarrollo territorial.

«Todos los dirigentes reconocieron la importancia de la capacitación para mejorar sus competencias técnicas y habilidades de liderazgo. Además, nos identificaron como una institución capaz de generar alianzas estratégicas y aportar al fortalecimiento de sus organizaciones y comunidades», indicó.

Asimismo, resaltó que esta experiencia permitió estrechar vínculos con Sercotec y con organizaciones gremiales de distintas regiones del país, abriendo nuevas oportunidades de colaboración, vinculación con el medio e innovación desde las distintas sedes de Santo Tomás.